L’Alliance pour le leadership afrodescendant annonce un partenariat avec la CDPQ

L’Alliance pour le leadership afrodescendant (ALA), l’organisme à but non lucratif à l’origine de programmes comme le Black Wealth Club, est fière d’annoncer son partenariat avec la CDPQ. Partenaire fondateur de l’ALA, la CDPQ offrira du soutien financier ainsi que de l’accompagnement, notamment en mettant à profit son expertise et son réseau. Cette collaboration appuiera grandement l’ALA dans l’atteinte de sa mission, qui vise à maximiser le potentiel et les occasions de la communauté noire afin d’amplifier son impact et de favoriser la création de richesse.

« L’ALA est très heureuse d’accueillir la CDPQ à titre de partenaire fondateur. Son soutien et son expertise nous permettront de renforcer nos programmes et d’accélérer notre progrès », a déclaré Paul Desmarais, président-directeur général de Sagard et cofondateur du Black Wealth Club et de l’ALA. « Cette annonce marque une étape clé de notre parcours et nous aidera à continuer de bâtir une communauté plus diversifiée et inclusive et d’assurer l’avancement économique des communautés noires. »

« Nous sommes honorés de pouvoir compter sur la CDPQ à titre de partenaire fondateur. L’engagement et le leadership de l’organisation en matière de diversité et d’inclusion sont dignes de mention, et nous sommes heureux d’entamer notre collaboration pour multiplier les occasions d’avancement économique et de développement du leadership de la communauté noire », a ajouté Alexander Sinora, cofondateur du Black Wealth Club et de l’ALA.

« Pour nous, promouvoir la diversité et l’inclusion, ça va au-delà d’une simple case à cocher; ça signifie reconnaître la valeur réelle qu’une équipe diversifiée peut avoir dans une organisation et la société en général », a déclaré Ani Castonguay, première vice-présidente, Communications, et cheffe de la marque, CDPQ. « La mission de l’ALA résonne fortement avec celle de la CDPQ, mais aussi avec notre approche de capital constructif : la diversité des points de vue est essentielle pour bâtir des entreprises durables et une société plus équitable. »

L’ALA est un organisme à but non lucratif enregistré qui offre divers programmes destinés aux leaders de la communauté noire canadienne, dont le Black Wealth Club (BWC) et L’excellence de la jeunesse noire. Le BWC, un programme d’accompagnement annuel lancé à la fin de 2020, rassemble des cohortes de 50 leaders noirs émergents au Canada afin de leur apprendre à créer de la richesse sous toutes ses formes et à la réinvestir dans leurs communautés. Le programme Excellence de la jeunesse noire, déployé en 2022, est destiné à la clientèle universitaire et vise à offrir du mentorat, des ateliers et du soutien à la nouvelle génération de talents. Il aide les étudiants et étudiantes à tirer pleinement parti de leur expérience universitaire sur le plan académique, mais aussi à enrichir leur profil pour accéder à des stages qui propulseront leur carrière. 

Pour en savoir davantage au sujet de l’Alliance pour le leadership afrodescendant, du Black Wealth Club ou du programme d’Excellence de la jeunesse noire, visitez le www.theala.ca.

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